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精妙致富技巧

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⊙掌握致富的契機在自由競爭的社會裡,行行出狀元,英雄不怕出身低。生財之路就在你的眼前,只要你有「眼光」把它找出來;發財的機會天天都有,端看你如何找到入口。本書歸納前人經驗之精華,為你指引致富的竅門,讀者必能從這些實證的經驗中,領悟一二,磨利經營的「眼光」,並開拓人生的智慧。也許透過一個小概念或小原則的啟發,竟能讓你脫胎換骨、化險為夷、扭轉乾坤,再創事業的巔峰!【精彩書摘】新產品上市前的緊鑼密鼓─開台鑼鼓響,好戲要登台一日,澳大利亞一家發行量很大的報紙突然刊出一則廣告。這則占去報紙二分之一版面的廣告,是日本「星辰」鐘錶公司花巨款買下的。廣告辭並不譁眾取寵,只是告訴澳大利亞公眾:在這之後的某天,星辰公司將用直升機向該國首都某廣場空投星辰手錶,拾獲者免費奉送。星辰公司導演的這幕鬧劇,使澳國人上下震動。正在澳國公眾將信將疑的時候,直升機如期而至。這時首都某廣場萬頭鑽動,好奇的人們都聚在這裡,翹首以待……猛地,飛機俯衝駛過上空,數千隻手錶從天而降。澳國公眾目睹事實,欣喜若狂地接受了日本人所創造的現代神話。星辰公司僅此一舉,就使他們的星辰錶旋風般地占領了澳國市場。【精彩書摘】善待自己的員工──上下同心,黃土變金宏碁公司是電腦業界的龍頭之一,《華爾街日報》曾將該公司評選為九O年代的企業新星。但回顧過去,宏碁剛創業時,也不過是資本額僅新台幣一百萬元的小公司。它何以能如此迅速發展、茁壯呢?許多人都問過宏碁的董事長施振榮這個問題,施振榮總是毫不猶豫地回答:「是員工入股計畫……」施振榮稱這種方法為「人財兩全政策」,他認為唯有留住員工的心,公司才會有光明的未來;同時這也滿足了中國人「寧為雞首,不為牛後」的心態。善待自己的員工,才能提高員工的向心力,員工才會全力以赴,不但為公司效命,也為自己而努力打拼。

  • 出版社:漢欣

    新功能介紹

  • 出版日期:1999/04/01
  • 語言:繁體中文

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